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一、學(xué)校簡(jiǎn)介

詳見黑龍江大學(xué)主頁(yè)www.hlju.edu.cn。

二、招聘崗位及名額

詳見《黑龍江大學(xué)2023年下半年公開招聘輔導(dǎo)員計(jì)劃表》(附件1)。

三、編制待遇

落實(shí)事業(yè)編制，享受國(guó)家和黑龍江省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應(yīng)待遇。

四、基本條件

(一)應(yīng)具備條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍(中華人民共和國(guó)國(guó)籍，適用于中華人民共和國(guó)管轄的中國(guó)大陸、香港及澳門等的人士。 中華人民共和國(guó)的《國(guó)籍法》在出生國(guó)籍上采用血統(tǒng)主義和出生地主義相結(jié)合的原則。不承認(rèn)中國(guó)公民具有雙重國(guó)籍。中華人民共和國(guó)國(guó)籍法規(guī)定，凡定居外國(guó)的中國(guó)公民，自愿加入或取得外國(guó)國(guó)籍的，即自動(dòng)喪失中國(guó)國(guó)籍。（香港和澳門兩個(gè)特別行政區(qū)則根據(jù)中華人民共和國(guó)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)對(duì)國(guó)籍法在兩地實(shí)施的解釋，處理當(dāng)?shù)鼐用竦膰?guó)籍問題。）但是仍然可以出生時(shí)擁有中國(guó)和外國(guó)的雙重國(guó)籍的。)。具有較高的政治素質(zhì)、堅(jiān)定的理想信念以及較強(qiáng)的政治敏銳性和政治辨別力，全面貫徹執(zhí)行黨的基本理論、基本路線、基本方略和各項(xiàng)方針政策。

2.熱愛大學(xué)生思想政治教育事業(yè)，熟悉高校學(xué)生工作基本規(guī)律，甘于奉獻(xiàn)，潛心育人，具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感。

3.具備較強(qiáng)的組織管理能力、語(yǔ)言文字表達(dá)能力、教育引導(dǎo)能力和調(diào)查研究能力，具備高校輔導(dǎo)員崗位所需要的業(yè)務(wù)素質(zhì)和職業(yè)能力。

4.儀表端正，身心健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件，能承受一定的工作壓力及工作強(qiáng)度。

5.具有較強(qiáng)的紀(jì)律觀念和規(guī)矩意識(shí)，遵紀(jì)守法。具有良好的品行(中華人民共和國(guó)公務(wù)員法第二章第十一條第四款規(guī)定,公務(wù)員應(yīng)具有良好的品行。講黨性、重品行、作表率是黨著眼新形勢(shì)、新任務(wù)對(duì)黨員干部的政治品格、思想境界、精神狀態(tài)和工作作風(fēng)提出的新要求,具有很強(qiáng)的現(xiàn)實(shí)針對(duì)性。良好的品行和形象也日益成為對(duì)公務(wù)員精神風(fēng)貌的一項(xiàng)要求。)和職業(yè)道德（職業(yè)道德，就是同人們的職業(yè)活動(dòng)緊密聯(lián)系的符合職業(yè)特點(diǎn)所要求的道德準(zhǔn)則、道德情操與道德品質(zhì)的總和，它既是對(duì)本職人員在職業(yè)活動(dòng)中的行為標(biāo)準(zhǔn)和要求，同時(shí)又是職業(yè)對(duì)社會(huì)所負(fù)的道德責(zé)任與義務(wù)。），為人正直，作風(fēng)正派，廉潔自律。

6.資歷：碩士研究生及以上，具有良好的教育背景。

7.政治面貌：中共黨員(含預(yù)備黨員)。

8.各崗位專業(yè)和學(xué)生干部經(jīng)歷要求詳見《黑龍江大學(xué)2023年下半年公開招聘輔導(dǎo)員計(jì)劃表》(附件1)。

9.應(yīng)聘人員須在2024年7月31日前獲得應(yīng)聘崗位所需的畢業(yè)證（一般指國(guó)民教育系列畢業(yè)證書，是指通過電子注冊(cè)學(xué)籍，國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）及學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書，在我國(guó)學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認(rèn)可的高等院?；蚩茖W(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國(guó)學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位），國(guó)(境)外畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書（國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書是由教育部直屬的留學(xué)服務(wù)中心為留學(xué)回國(guó)人員發(fā)放學(xué)歷的認(rèn)證書，以確保留學(xué)生在國(guó)外取得學(xué)歷的真實(shí)性和完整性。留學(xué)回國(guó)人員升學(xué)、就業(yè)和參加各類專業(yè)資格考試的有效證明。）》。

10.同時(shí)滿足應(yīng)聘崗位的其他要求，詳見《黑龍江大學(xué)2023年下半年公開招聘輔導(dǎo)員計(jì)劃表》(附件1)。

5.年齡：碩士研究生須于1995年9月1日以后出生，博士研究生須于1993年9月1日以后出生。

(二)有下列情況之一者不得報(bào)考

1.在校學(xué)習(xí)期間受到紀(jì)律處分的。

2.存在學(xué)術(shù)不端問題的。

3.曾因犯罪受過刑事處罰（是指依照我國(guó)的刑事法律，行為人的行為構(gòu)成犯罪，并經(jīng)人民法院判處刑罰。“經(jīng)人民法院判處刑罰”，包括被人民法院依法判處刑法規(guī)定的各種主刑和附加刑。）的或正在接受立案審查的。

4.在各類招考過程中被認(rèn)定有考試作弊行為的。

5.法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的。

五、招聘程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間（請(qǐng)考生務(wù)必在規(guī)定的時(shí)間報(bào)名，逾期不再受理）：2023年9月26日至10月15日17：00。

2.報(bào)名方式：應(yīng)聘人員通過黑龍江大學(xué)公開招聘系統(tǒng)(http://hr.renshixitong.com/login.asp)進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名時(shí)須先注冊(cè)個(gè)人賬號(hào)，再選擇崗位填寫報(bào)名信息。教師(碩士)、管理人員、輔導(dǎo)員僅可報(bào)考一個(gè)崗位，資格審查通過后不能改報(bào)其他崗位。

(二)網(wǎng)上資格審查

1.審查時(shí)間：2023年9月26日至10月17日17：00。

2.審查方式：對(duì)報(bào)名人員所填報(bào)的信息進(jìn)行審查，應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。因未按時(shí)關(guān)注審查結(jié)果或未預(yù)留充足時(shí)間而導(dǎo)致的所有后果，由考生自行承擔(dān)。

3.通過資格審查人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比不得低于3:1。若達(dá)不到相應(yīng)比例，將縮減或取消該招聘崗位計(jì)劃。

4.資格審查貫穿于公開招聘的全過程。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)填寫、提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。

(三)考核

1.考核方式：考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式，先筆試后面試，不能按時(shí)參加考試的應(yīng)聘者，取消應(yīng)聘資格和錄用資格。

2.筆試

(1)筆試時(shí)間（請(qǐng)考生嚴(yán)格執(zhí)行本考試時(shí)間，遲到不允許進(jìn)入考場(chǎng)。）：2023年10月底，具體時(shí)間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證。

(2)考核內(nèi)容：考察招聘崗位所必需的職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力。

(3)筆試形式：筆試采取閉卷形式，計(jì)分方式為百分制，筆試成績(jī)低于60分者為不合格，不能參加現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)及后續(xù)環(huán)節(jié)。

(4)筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試總成績(jī)，按照參加現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)3：1的比例，由高分到低分的順序確定進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)人選。若入圍考生筆試總成績(jī)出現(xiàn)并列，則并列人員共同進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)。若達(dá)不到相應(yīng)比例，將縮減或取消該崗位招聘計(jì)劃。

3.現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)

(1)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)時(shí)間：2023年11月初，具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)關(guān)注黑龍江大學(xué)人事在線網(wǎng)站(http://hr.hlju.edu.cn)。

(2)現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)需提供材料原件及復(fù)印件各1份。

①《黑龍江大學(xué)公開招聘信息表》(須在報(bào)名系統(tǒng)應(yīng)聘人員自行打印并手寫簽字)。

②《黑龍江大學(xué)公開招聘政審表》(附件2)。

③應(yīng)屆畢業(yè)生推薦表。

④二代身份證正、反面。

⑤本科、碩士研究生、博士研究生的畢業(yè)證（一般指國(guó)民教育系列畢業(yè)證書，是指通過電子注冊(cè)學(xué)籍，國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）、學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書，在我國(guó)學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認(rèn)可的高等院校或科學(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國(guó)學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）(尚未發(fā)放畢業(yè)證（一般指國(guó)民教育系列畢業(yè)證書，是指通過電子注冊(cè)學(xué)籍，國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷，是現(xiàn)有教育的主體。）、學(xué)位證（學(xué)位證書，又稱學(xué)位證，是為了證明學(xué)生專業(yè)知識(shí)和技術(shù)水平而授予的證書，在我國(guó)學(xué)位證授予資格單位為通過教育部認(rèn)可的高等院?；蚩茖W(xué)研究機(jī)構(gòu)。目前我國(guó)學(xué)位分為三類：學(xué)士學(xué)位，碩士學(xué)位，博士學(xué)位。其中，學(xué)士學(xué)位里還包括第二學(xué)士學(xué)位，統(tǒng)稱學(xué)士學(xué)位）的應(yīng)聘人員需提供《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》);國(guó)(境)外院校畢業(yè)生需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書（國(guó)（境）外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書是由教育部直屬的留學(xué)服務(wù)中心為留學(xué)回國(guó)人員發(fā)放學(xué)歷的認(rèn)證書，以確保留學(xué)生在國(guó)外取得學(xué)歷的真實(shí)性和完整性。留學(xué)回國(guó)人員升學(xué)、就業(yè)和參加各類專業(yè)資格考試的有效證明。）》。

⑥黨員身份證明和學(xué)生干部任職證明，證明材料均需加蓋相關(guān)部門公章并由負(fù)責(zé)教師簽字。

⑦應(yīng)聘崗位所需的其他材料。

(3)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)后，各類證件、證明、證書等原件返還應(yīng)聘人員本人;所有材料的復(fù)印件用于存檔備查。

(4)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)過程中，凡提供的相關(guān)材料存在信息不實(shí)或與招聘崗位要求不一致及自愿放棄現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)的，均視為現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)不合格。根據(jù)筆試總成績(jī)由高分到低分排序，按現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)合格人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃數(shù)3:1的比例依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

(5)現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)后，現(xiàn)場(chǎng)資格確認(rèn)合格人數(shù)與該崗位招聘計(jì)劃數(shù)之比不得低于3:1，若達(dá)不到相應(yīng)比例，將縮減或取消該招聘崗位計(jì)劃。

4.面試

(1)面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)關(guān)注黑龍江大學(xué)人事在線網(wǎng)站(http://hr.hlju.edu.cn)。

(2)面試形式：采取結(jié)構(gòu)化面試（根據(jù)特定職位的勝任特征要求，遵循固定的程序，采用專門的題庫(kù)、評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià)方法，通過考官小組與應(yīng)考者面對(duì)面的言語(yǔ)交流等方式，評(píng)價(jià)應(yīng)考者是否符合招聘崗位要求的人才測(cè)評(píng)方法。結(jié)構(gòu)化面試是指面試的內(nèi)容、形式、程序、評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)及結(jié)果的合成與分析等構(gòu)成要素，按統(tǒng)一制定的標(biāo)準(zhǔn)和要求進(jìn)行的面試。）方式、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論等方式，計(jì)分方式為百分制，面試成績(jī)低于70分者，不予聘用。面試當(dāng)日出現(xiàn)缺考，不影響該崗位招聘計(jì)劃。

5.公布總成績(jī)

(1)總成績(jī)計(jì)算方式：總成績(jī)=(筆試成績(jī)×50%)+(面試成績(jī)×50%)。

(2)按應(yīng)聘人員總成績(jī)由高分到低分等額確定體檢人員，并在黑龍江大學(xué)人事在線網(wǎng)站(http://hr.hlju.edu.cn)發(fā)布，總成績(jī)出現(xiàn)并列，以面試成績(jī)高者優(yōu)先。