QE高級(jí)工程師-電池二部
15000-20000元
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
工作職責(zé):
1、內(nèi)部推進(jìn)質(zhì)量改善活動(dòng),通過(guò)持續(xù)改善活動(dòng)和制程研究分析,不斷提高制程直通率和QA批次合格率,為客戶(hù)提供具備感動(dòng)質(zhì)量的產(chǎn)品;
2、外部提供客訴技術(shù)支持,密切配合客戶(hù)解決EMS廠及售后品質(zhì)問(wèn)題,為客戶(hù)提供卓越的技術(shù)支持服務(wù);
3、負(fù)責(zé)所屬Q(mào)E人員的日常管理、工作引導(dǎo)、知識(shí)指導(dǎo),能力評(píng)估等工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)CET4,具備5年及以上電子行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、了解Minitab或JMP等數(shù)據(jù)處理軟件,掌握ISO9001、QC七大工具及8D/MSA/SPC等品質(zhì)工具使用方法;
3、熟悉新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程及相關(guān)品質(zhì)要求,至少熟練掌握電池pack中某一類(lèi)材料原理及工藝;
4、熟悉客訴處理流程及溝通技巧,有鋰電池或SMT,PCB的基本工藝流程及特殊工藝流程者優(yōu)先。
1、內(nèi)部推進(jìn)質(zhì)量改善活動(dòng),通過(guò)持續(xù)改善活動(dòng)和制程研究分析,不斷提高制程直通率和QA批次合格率,為客戶(hù)提供具備感動(dòng)質(zhì)量的產(chǎn)品;
2、外部提供客訴技術(shù)支持,密切配合客戶(hù)解決EMS廠及售后品質(zhì)問(wèn)題,為客戶(hù)提供卓越的技術(shù)支持服務(wù);
3、負(fù)責(zé)所屬Q(mào)E人員的日常管理、工作引導(dǎo)、知識(shí)指導(dǎo),能力評(píng)估等工作。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)CET4,具備5年及以上電子行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2、了解Minitab或JMP等數(shù)據(jù)處理軟件,掌握ISO9001、QC七大工具及8D/MSA/SPC等品質(zhì)工具使用方法;
3、熟悉新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程及相關(guān)品質(zhì)要求,至少熟練掌握電池pack中某一類(lèi)材料原理及工藝;
4、熟悉客訴處理流程及溝通技巧,有鋰電池或SMT,PCB的基本工藝流程及特殊工藝流程者優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
地址:金華蘭溪市雁洲路111號(hào)
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
欣旺達(dá)電子股份有限公司
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