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1.制定和執(zhí)行海外工廠的戰(zhàn)略規(guī)劃，確保與公司整體戰(zhàn)略一致。 2.領導和監(jiān)督生產(chǎn)團隊，確保生產(chǎn)計劃的順利執(zhí)行，并保持高質(zhì)量的產(chǎn)品標準。 3.管理工廠的日常運營，包括生產(chǎn)調(diào)度、人力資源管理、成本控制等。 4.確保工廠遵守當?shù)胤ㄒ?guī)和公司政策，建立和維護與政府和相關機構的合作關系。 5.開發(fā)并優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率和降低成本。 6.與供應鏈、采購和質(zhì)量團隊密切合作，確保供應鏈的穩(wěn)定性和產(chǎn)品質(zhì)量。 7.分析和報告生產(chǎn)績效，提出改進建議，以實現(xiàn)業(yè)務目標。 8.確保工廠員工的培訓和發(fā)展，建立積極的團隊文化。 任職要求： 1.本科以上學歷，具備制造業(yè)領域或新能源領域背景，英語可獨立交流。 2.至少10年以上制造業(yè)經(jīng)驗，其中5年以上擔任工廠管理或總經(jīng)理職務。 3.具備出色的領導和團隊管理技能，善于激發(fā)團隊合作精神。 4.精通制造流程和生產(chǎn)管理，有成功管理大型生產(chǎn)團隊的經(jīng)驗。 5.具備出色的溝通能力和跨文化團隊合作經(jīng)驗。 6.對國際商務和海外市場有深入了解，有成功開拓海外市場的經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 7.具備問題解決和決策能力，能夠在高壓環(huán)境中有效工作。