應屆畢業(yè)生
學歷不限
2024-12-08 00:21:42
629人關注（一）崗位工作職責：
1、 組織協(xié)調公司各部門制訂、修訂合規(guī)管理規(guī)章制度
2、 制定公司年度合規(guī)工作計劃，實施公司合規(guī)風險監(jiān)測，識別、評估和報告合規(guī)風險
3、 根據(jù)相關要求，按時上報公司、當?shù)乇O(jiān)管機構要求提交的各類定期或不定期的報告，并報虛線匯報經理（或公司管理層）審核,涉及重大合規(guī)問題的報告報首席合規(guī)官進行審核
4、 負責公司反洗錢制度的修訂和完善，組織開展公司反洗錢系統(tǒng)管理工作，督促并指導各相關部門落實客戶身份識別、客戶身份資料和交易資料保存、可疑和大額交易上報等工作；協(xié)調分公司各部門合規(guī)聯(lián)絡人定期/不定期開展反洗錢自查工作，檢視反洗錢專項工作階段性成果
5、 按照償二代相關監(jiān)管要求，配合上級公司風險管理部收集公司難以量化風險相關數(shù)據(jù)，定期上報
6、 組織開展公司及轄內機構社會治安綜合治理暨平安金融創(chuàng)建工作，制定年度工作計劃、考核計劃，開展專題調研，上報專題報告，形成年度總結等
7、 配合風險管理部完成年度內部控制自評估工作，并向風險管理部提供自評估結果
8、 組織落實內外部審計檢查所發(fā)現(xiàn)問題后續(xù)整改工作
9、 定期/不定期開展合規(guī)專題培訓，下發(fā)風險提示，提高全員合規(guī)意識，加強合規(guī)經營理念
10、在發(fā)現(xiàn)操作風險損失事件后，及時、真實、準確、完整地收集整理損失數(shù)據(jù)，協(xié)調信息來源部門填寫損失數(shù)據(jù)填報模板并復核填報數(shù)據(jù)質量，復核完成后上報上級公司風險管理部
11、 為公司開設下級分支機構提供合規(guī)支持；督促相關部門完成公司在償付能力風險管理方面的其他職能，如戰(zhàn)略風險、操作風險其他職能等
12、 審查公司重要的內部規(guī)章制度和業(yè)務流程，并根據(jù)法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和行業(yè)自律規(guī)則的變動和發(fā)展，提出制訂或者修訂公司內部規(guī)章制度和業(yè)務流程的建議
13、 監(jiān)控分支機構操作流程的重大變化并告知公司風險管理部，提醒相關部門識別操作風險，優(yōu)化流程，協(xié)助完成案件防控相關工作
14、 保持與當?shù)乇O(jiān)管機構的日常工作聯(lián)絡，跟蹤評估監(jiān)管措施和要求，反饋相關意見和建議
15、 全面負責分司風險管理相關事務；配合執(zhí)行聲譽風險突發(fā)事件應急預案；、配合聲譽事件核查及處置的相關工作
16、 對公司合同、協(xié)議及其他法律性文件進行審核
17、 負責組織學習各監(jiān)管機構發(fā)布的重要監(jiān)管文件，進行風險提示，并提出合規(guī)建議；及時向監(jiān)管機構咨詢，準確理解和把握監(jiān)管要求，并反饋公司的意見和建議
18、 牽頭統(tǒng)一管理公司的應急管理體系相關工作，按照總公司要求，建立并更新公司應急管理的相關制度文檔
19、 按照上級機構下發(fā)的郵件要求，及時完成所屬公司年度EAP和CMP文檔的更新及演練報告，并上報給總公司風險管理部
20、 協(xié)調組織公司相關部門開展應急演練，留存演練資料并向總公司風險管理部匯報演練情況，如果發(fā)生突發(fā)事件，負責協(xié)調相關應急事件的處理工作
21、 完成總公司合規(guī)部和風險管理部、部門經理交辦的其他工作
（二）任職要求：
1、教育資質：本科及以上學歷，金融或法律相關專業(yè)畢業(yè)
2、工作經驗：2年以上保險公司財務稽核/內部審計/法律合規(guī)/風險管理/綜合管理部門工作經歷
3、技能和知識：
（1）熟悉相關國家法律法規(guī)，熟悉當?shù)乇１O(jiān)規(guī)定
（2）熟悉保險監(jiān)管法規(guī)和反洗錢法規(guī)，了解當?shù)乇ｋU市場行為
（3）有良好中英文功底，有較好的歸納分析、文字綜合和組織推動能力；
（4）具備一定法律知識基礎
（5）具有較強的主動性，工作認真細致，原則性強
注：聯(lián)系我時，請說是在武義人才網上看到的。
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務必提高警惕。
